共 2000 篇文章
2020年时,有两位朋友分别做了某互联网公司的阶层调查(一个是小公司,一个是独角兽企业),详细展示了互联网公司怎么压迫员工。象寻的事情我不好评论,但互联网公司压迫员工,这种现象是普遍存在的。下文是调研报告的全文。第一部分 一家小型游戏公司的调研 编者按:在这篇文章中,作者描述了一个典型的小型互联网公司的情况,从中可以看到,这种小型互联网公司多数从业人员工资非常低,甚至并
23小时前
互动:46
20天能肝出一个APP吗? 答案是能,但打工人很容易爆肝猝死! 与此同时,BUG也会肝出来。 然而更不幸的是,当你遇到一个外行领导内行的领导时,除了熬夜爆肝带来对身体的巨大伤害,还将在精神层面面临领导粗鄙不堪的言语辱骂。 在领导的世界里,似乎20天开发出的APP决不能存在BUG这种东西!否则我工资就给你白开了,叫你来干活你是干什么吃的? 无奈的打工人在修复BUG的过程中被一
23小时前
互动:99
在此不得不再次套用一句话:2022年是过去十年中最差的一年,但也许是未来十年中最好的一年。 最近,央行发布了2022年4月的相关金融数据,有人用这么一句话评价:差,是意料之内;这么差,是意料之外。 大家可以先看一下这个数据: 社融规模增量为9102亿元,比上年同期减少9468亿元,减少51%; 人民币贷款增加6454亿元,同比减少7453 8231亿元,减少56.1%; 住户贷款减少2170亿元,同比少增74
2022-05-16
互动:206
编者按 本篇是某街道的阶层调研,毛主席说解剖麻雀,那么,本调研就是解剖了一只麻雀。 正文 第一部分、甲区的经济结构 甲区为某工业型街道,按公开资料,甲区面积约40平方公里,人口结构以外来农民工为主,本地户籍人口很少且往往为土地所有者。根据公开资料,甲区人口不到40万,甲区职工约35万人,户籍人口不到1万人,户籍人口中约一半为原住民。 按生产方式分,甲区经济分成资
2022-05-15
互动:46
方舱建筑工人: 工地感染、拒付隔离费、回家难 #建筑工人 近两月新闻频爆,在疫区方舱医院的修建过程中多起建筑工人权益受到侵犯。最早被引起关注的,是3月24日吉林市高新北区方舱工人的微博求助: 据工人称,自己被招募去修建方舱时,中介承诺不会接触当地人员,但后来在工地宿舍却被安排与当地人员混住。在工地发生疫情后,施工单位未上报,并拖欠工资。工人通过集体行动要回工
2022-05-14
互动:72
编者按:小编最近准备结合自己的经验和参考别人的文章,整理一个打工防坑小百科,以供大家参考,尽量避免被老板坑害。由于时间精力有限,欢迎大家投稿支持,也欢迎大家提问,小编想办法给予解答。 给老板打工,调休是再常见不过的了,周末上班平时休息,这周不上班下周给补上,本月疯狂加班下个月补休,反正就是老板说怎么休就怎么休。 工友们苦不堪言,一个工友讲道,“周末上班,晚上上班,调
2022-05-12
互动:33
B站上有个视频,内容很接地气,真实扎心。视频内容是1位UP主在街边跟1位河南的农民工聊天。 原创UP主叫“志刚在郑州”,3月23号的视频,诸公没事可以看2眼。 这位民工今年52岁,来自洛阳,到郑州打零工,待了5天只有1天在干活,只赚了200块钱,买了点生活用品,现在身上仅剩50-60块钱。 采访那天吃的是5块钱的午餐,是人家卖饭的还剩最后1点,所以连袋子都给了他,但对他来讲已经
2022-05-12
互动:167
本文封面,图源Aly Song / Reuters / 達志影像 作者/火花 编辑/晖洁 排版/亦源 正文图片来源于公众号「半山腰下午茶」 1 引言 令人震惊的事实是,2022年5月1日的上海,许多身处上海的劳动者正在饥肠辘辘盼望解封。仅4月30日到5月1日,笔者所在的民间临时互助小组就收到了296条在沪外地民工的求助信息,经筛选可能需要解决的需求196个;当天完成的配送共19次,受
2022-05-09
互动:68
时代的一粒尘埃,落在每个人头上都是一座大山。上世纪九十年代的市场化改革同时生产出老工人与新工人两大群体,他们被历史鸿沟所阻隔,却又以共同的阶级之名承受时代如山的重负,命运相连,呼吸相通。在这一意义上,我们无法离开新工人谈论老工人,亦无法离开老工人谈论新工人,他们共同构成了彼此的语境。拍摄于2014年的纪录片《中国工厂》所聚焦的,正是中国南方制造业“洗牌”
2022-05-07
互动:41
2021年中通客车被聊城市国资委全资卖给山东重工以后,中通客车员工的噩梦就开始了。山东重工对中通客车的所谓改革,说到底就是“裁员”二字。 2021年,中通客车第一批就裁了300多人。许多员工愤愤不平,但却诉求无门。今年五一劳动节前夕,公司又出台第二批优化方案,要再裁掉1000多人。今年下半年还要再裁第三批。 中通客车是1958年就成立的老国企,现有员工4000多人,其
2022-05-07
互动:159
真正进去体验过的没有一个不想跑路的,小厂一天面试几十人甚至上百人,大厂一天面试上千人的都有。说一下我在苏州电子厂工作的体验。一、进厂之前你可能遇到什么? 黑中介 劳动力市场上往往不仅仅只有老板和工人,为了解决季节性的用工需求,劳动力市场出现了一个行当——劳务中介,说白了就是做着“贩卖劳动力”的营生,工人想要找到一份工作,必须通过中介,很多
2022-05-04
互动:101
“走走走,别在这里站着”,一位20多岁的年轻城.管对着一位中年大叔说道! 大叔有些生气地回应道:“这路边咋不能站?” 小伙子说:“这是别人店铺门口!” 大叔说:“这店铺还没开门呢,人家老板都没发话,你说啥咧!” 这是今天上午,我去家附近老街买早餐时,在北出口附近的马路上看到的一幕,最近时常在这里看到类似的场景——城.管
2022-05-03
互动:165
今天是五一国际劳动节,全台各工会与劳工团体下午号召上千人在凯道举行集会,提出「抗通膨、要加薪、要职安、保年金」等四大诉求。活动总领队、全国产业总工会理事长江健兴表示,全台物价飞涨,台湾劳工薪资跟不上通货膨胀,薪资实质倒退,呼吁蔡英文在卸任前应拿出办法改善低薪。 劳团将代表「通膨物资」的纸箱堆放在凯道,并以「要加薪,抗通膨」布条覆盖。(摄影:王颢中) 江健兴强调,通
2022-05-02
互动:203
反正亲身体验工厂一下,说话就实在了。我在工厂将近要三十年了,非常了解工人,从各种群体来看,最想改变现状的各种阶层来说,从概率上来说,底层工人是最具有革命性的。虽然有投机的,害怕的,摇摆不定的。 概率上、人数上来说,工人最具革命性。农民还不太行,有个人发财的思想。农民只要有田有地的,还有幻想。工人最能切身感受到资本家的压迫;农民打工就打,不打工,回家了。工人还比较适应集体
2022-05-02
互动:150
原文按语:木兰花开社工服务中心成立于2010年,是一个关注和服务基层流动女性的非盈利社会服务公益机构。今年是木兰和打工姐妹们一起成长的第12年,在木兰筹备已久的月捐计划终于启动之时,我们邀请您,来倾听机构创始人之一齐丽霞的个人自述。 我的名字叫齐丽霞,出生在河南开封兰考的农村。很多人会叫我“木兰”,我很喜欢“木兰”这个称呼。每次自我介绍,我会说
2022-05-01
互动:44
自1890年至今,全球各地的无产阶级已经渡过了132个国际劳动节。二百多年来,世界共产主义运动经历了“萌芽——发展——高潮——变质——退潮”五个时期。自2008年世界金融危机之后,工人阶级的处境每况愈下,疫情更是加重了无产者的灾难。但是,灾难与希望从来是并存的,星星之火正在这个时代四处点燃。在伟大的国际五一劳动节到来
2022-05-01
互动:130
把农业人口转移到城市里去并不意味着万事大吉,只是让旧的危机以新的形式出现而已,这个危机其实是内在于现代性之中的。
2022-05-01
吕新雨
互动:89
21岁的山西姑娘简花花第一次出省,是奔向一份“高薪”。 她坐在流水线旁,将点状的胶和条状的胶粘在一块背板上,粘完近280块,可得到日薪297元。 一个月后,简花花放弃了这份工作,回到校园继续学业。她说,自己可能不会再回工厂了。 这不是一个年轻人的选择。面对制造业的招工困难,在今年的全国两会中,全国人大代表张兴海“鼓励年轻人少送外卖,多进工厂”的建
2022-05-01
互动:78
本文献给2022年“五·一”国际劳动节。文章详细介绍了A校后勤工人群体中保洁工人的工作与生活情况,包括工作时长、内容,食宿条件,业余生活等。并根据访谈中所了解到的保洁工人们的思想动态、家乡情况以及家庭情况对其意识形态、普遍存在的农村问题以及家庭关系进行简要的政治经济学分析。 关键词:后勤工人、劳动、劳动法 研究方法 在调研正式开始前,首
2022-05-01
互动:54
导言 环卫工群体之于城市卫生整洁的重要性不言而喻。自2012年,国家住建部和人社部等7个部门联合下发《关于进一步保障环卫行业职工合法权益的意见》,后全国多个城市相继制定和发布所在地区环卫工的相关权益保障规定。但由于环卫工群体地位在城市长期隐形、话语权的失衡,公众及工人对于环卫政策的细则、执行及监管情况皆无法得到恰当的了解和反馈。本走访报告希望通过对北京
2022-04-29
互动:29
【编者按】本文是一位钻探公司的程序员所在公司的不同劳动者境况的观察,文中提到了劳务派遣工、外包工等制度,看到了工程队工友们的工伤、工亡,也目睹了办公室里的“土主席”践踏劳务派遣工尊严的事件。作者最后发出了拷问,国家是什么,国家怎么会变坏呢,需要什么样的勇气才能让国家变好。事实上,这些问题马克思、恩格斯、列宁等都有回答过,期待其他朋友能来文交流,为其答疑
2022-04-19
互动:54
近日,国务院部署的一条措施引起了乌鸦的关注。 国务院安委会梳理相关法律法规已有规定、以往管用举措和近年来针对新情况采取的有效措施,制定了进一步强化安全生产责任落实、坚决防范遏制重特大事故的十五条措施。 其中用一条规定中明言,要切实加强劳务派遣和灵活用工人员安全管理,危险岗位要严格控制劳务派遣用工数量。 可以说,劳务派遣用工及各种非正式工滥用的问
2022-04-18
互动:101
编者按:经过努力,未成年工人小飞拿到了近万元的赔偿,这是一个可喜可贺的胜利,他还将继续上诉,争取自己的全部合法利益。 事实证明,只要方法策略得当,打工人是可以战胜资本家的。这只是一个未成年的工人,可以想象,团记起来的工人力量会更大! 为了纪念这次讨薪的胜利,小编将写几篇总结加以纪念,以供其他被坑的工友参考。 这不是“恶意讨薪”,而是为法治社会贡献力量!!!
2022-04-16
互动:52
从2月15日直播讨薪算起,未成年工人小飞西安真阿婆讨薪事件已经快两个月了,期间一波三折,其中的心酸只有被坑过的打工人才能懂。不过到目前为止,此次讨薪维权还是取得了可喜的成果。劳动仲裁过程虽然令人不满,但结果还算比较满意。 针对小飞提出的诉求,仲裁庭除了加班费没有支持,疫情停工补贴、未签订劳动合同的双倍工资补偿、违法解除劳动合同的补偿金还有工服费用退还这些都予
2022-04-16
互动:64
今年因为疫情,我回到了老家小县城里找工作,目前就职于一个小物业公司,职员满打满算也就二十来个人。我二月入职的,实习期三个月,招我的时候老板说是行政文员,进来了之后发现行政、人事、后勤、财务全都要我做,行政和后勤倒没什么,但人事和财务都是初次接触,做得磕磕绊绊又担心出错,但正因为做了人事,我才近距离见证了资本家的丑陋一面。 我待的这个物业公司实际上已经在这个小区服务
2022-04-11
互动:79
编者按:这是一个女同志被土耳其资本家坑骗的经历,她在深圳福田一家土耳其餐馆工作了一个多月,不仅一毛钱没拿到,还反被老板“敲诈勒索”。在网上发文求助后,还被老板反咬一口说她“诽谤”。 我滴天呐,土耳其资本家都这么嚣张的吗,要不要遵守中国的《劳动法》呢?中国的打工人就如此卑微吗?面对恶意欠薪的老板,这位小姐姐能讨回公道吗? 天下乌鸦一般黑,但在自己
2022-04-09
互动:177
有了农民工,城市工商业资本就不需要负担以城市生活为标准的那个工资水平,工资水平可以低一些。
2022-04-07
马梦挺
互动:60
现如今, 裁员不叫裁员,叫大厂毕业,叫为社会输送人才; 失业不叫失业,叫灵活就业; 下跌不叫下跌,叫负增长; 感染数不断上升不叫上升,叫指数级增长出现拐点; 这是最好的时代,也是最坏的时代,总之是个魔幻的时代。 1 认清自己,认清现实 我见过很多在上海生活的小姑娘, 穿着不知名的衣服,背着coach或者ck,租着单身loft,养一只kitty,每天化着精致的妆容,急匆匆从manner带
2022-04-06
互动:41
工地概况 工地位于该市郊区,分为施工工地、管理人员居住区两大部分。施工工地旁有少量活动板房,约有20个房间,供特种作业人员居住。管理人员居住区与施工工地相邻,活动板房有十余个房间,用作会议室、项目经理办公室、办公室以及管理人员居住房间。值得一提的是,管理人员居住区有门禁,需要脸部识别才能进入,这意味普通的工人无法进入管理人员居住区。 图 管理人员居住区需要刷脸进
2022-04-02
互动:128
论说骚话搞概念,那还是互联网专业,比如X东跟X站把裁员说成是“毕业”,典型丧事喜办: 古有秦桧莫须有,今有裁员说毕业, 历史真就是优美的对称。 但U1S1, 这大厂还是体面人, 懂得说裁员太难听, 起码知道找遮羞布。 抛开要不要脸不论,单说今年裁员潮确实挺凶。传统“金3银4”好像也消失了,连我这个小单位招人都挑肥拣瘦;要研究生、要有工作经历、
2022-04-02
互动:89
时间线文字版 3月15日,160位来自黑龙江哈尔滨的建筑工人经赤峰宏禹建筑劳务有限公司中介,乘三辆大巴抵达吉林市援建高新北区方舱医院。劳务派遣承诺工资每人每天500元,隔离费每人每天300元,且承诺闭环管理,被感染的情况“不可能发生”。 3月19日晚,工地工人接到通知,不能再住在工地,被运往一处条件恶劣的培训学校。无水电、无床铺。工人放下物品后返回工地
2022-04-02
互动:118
近日,广东省珠海市中级人民法院对一起因怀孕员工上夜班打瞌睡被开除的劳动争议案件作出终审判决,要求公司向该员工支付赔偿金48146元。 根据《工人日报》报道,这名女工2012年入职该公司,2019年4—5月份工作时间被调整为三班倒。6月份在值夜班的时候,连续四天停车收费亭内打瞌睡,时间分别为6分钟、8分钟、28分钟及6分钟。 资本家以此为借口将该名工作了7年的女工开除,并
2022-03-31
互动:92
最近在社交平台上看到一个话题:“年轻人为什么逃离工厂?”看到这个话题,我其实想到的是:为什么不说现在的工厂咋留不住人? 加班时间长、军事化严格管理、久坐久站伤身、重复一个动作的流水线、有的还需要两班倒上夜班、很多没有五险一金或没交齐五险一金、工资还只有最低工资标准加上拼命加班挣来的加班费……这样的工厂凭什么留住年轻人? 如果说,工厂
2022-03-31
互动:47
前些天(3月21日),我写了在小E被举报的故事,她在深圳一个城中村派发免费食物,给因疫情而停工的农民工等群体,不想,被人举报到警方并不得不停止派发。(见《他会出来道歉吗?》《"当年那通电话里的声音,直到现在都一直温柔地包裹着我"》) 今天(3月30日),有同一个关键词的另一幕,发生在上海。 上海网友@王铁梅女士 发了一则微博:一群下班回到出租房的阿姨们,被业主以潜在威胁为由举报报警,最
2022-03-31
互动:106
上海这波疫情来势汹汹,虽然台面上似乎一切可控,但笔者所在的上海某大学却足足封闭管控了两星期多,至今还未解封。封校隔离影响到的不止是学生,还有学校的职工。笔者发现,在隔离期间,寝室楼道的卫生工作依旧是交给校内保洁阿姨的,为了解他们的情况,便主动去找保洁阿姨聊了聊。不聊不知道,一聊吓一跳,阿姨的处境远比我想象中的艰难。以前他们都是在外面租房子住,这下突然隔离,学校方面并没
2022-03-29
互动:39
点击图片观看视频
2022-03-28
互动:53
吉林方舱医院工人们,他们的苦难只是千万现象的其中一个,本质上,无非是私改之后层出不穷的人道灾难之一。
2022-03-26
网友马走日
互动:56
挺想写这个事情,和朋友聊了几次都没敢说,今天想想,还是说两句,不然实在如鲠在喉。 话题涉及到的范围可能不大,关注的人也不多,但看新闻的人想必有听说,“多地发布建筑业清退令,禁止 60 岁以上男性及50 岁以上女性从事建筑作业。” 咱有话好好说:请问这些人被清退后,该去干什么? 初衷很好,“确保劳动者安全”。可问题是,吃饭乃刚需,安全有了,吃什么却成了
2022-03-22
互动:273
今天是世界睡眠日。 毫不意外,媒体又齐发力了: 3月19日23:04,某视新闻称“4天睡不好就可能长胖”。 3月20中午14:30,某网称“睡眠时间不足或诱发癌症”。 当晚23:28,某日报发布信息称“睡前玩手机会加重疲劳”。 同样是20日,18:09某刊说“持续一周每晚睡不足6小时,会导致体内700多个基因改变”。
2022-03-22
互动:61
近两天,工人日报发文称多地建筑行业发布对农民工的清退令,明确规定禁止50岁以上女性及60岁以上男性进入建筑工地工作。据说这是因为60岁以上的农民工事故多发,为了保障他们的安全,才出台这样一个清退令。然而原因仅仅如此吗? 资本对待工人,就如同对待机器一般,工人只是一台台为增殖资本而运转的机器,而资本家付给工人工资,就像是汽车需要加油、手机需要充电那样。既然工人只是机器
2022-03-22
互动:129
凡事有问题,要解决问题,而不能解决有问题的人。 一些地方政府开始清退超龄农民工,男性60岁以上,女性50岁以上不得从事工地工作。理由是在高危建筑行业中,超龄农民工继续工作,很容易引发生命危险。一个农民工往往关系到一个家庭的生计。如果让超龄农民工继续在工地上干活,万一出个三长两短,一个家庭的顶梁柱就垮了。 队长看到这个政策,倍感心寒。工地危险,难道仅仅是对超龄农民工
2022-03-19
互动:153
今天上午,“员工离职时被HR回复猝死了再说”冲上了微博热搜,引发了广大网友的不满,我在看到这个新闻时,也十分愤懑。 据悉,小李因连续加班三个月提出离职,但HR质疑其离职时间。在争执的过程中,小李说自己辞职是与制作人商量过且已获批准的,这两天检查身体后再上班,并补充“猝死,你负责?”。没想到公司HR竟高高在上地回了一句,“猝死了再说吧。”
2022-03-19
互动:91
今天,#90后为何越来越愿意接受灵活就业#这个话题冲上微博热搜。 虽然这个概念体现了汉语的博大精深,但没有意外,评论区骂声一片,为我们展示了什么叫做“觉醒了的韭菜的自我修养”。 ——为什么要把这胡说八道的话推成热点?灵活就业就是没有工作,谁不愿意去中石油、税务局、海关、公检法部门这些不灵活的单位工作呢? ——可否还有人记得把
2022-03-16
互动:211
前言: 3月11日是未成年工人小飞和西安真阿婆水饺长安店劳动仲裁开庭的日子。 上篇文章写道,真阿婆因为未发放加班费等违法用工情况被责令整改。据店里员工反映,真阿婆并未认真对待,被罚了1万元,但有没有交罚款,目前尚不清楚。我们以为,真阿婆水饺都被认定违法了,劳动仲裁时工人一定会得到一个满意的结果,没想到却被直接泼了一盆凉水。 当初资方代理人曾放出豪言,“你们
2022-03-15
互动:132
近几日,我又从网络上学会一个新名词“共享员工”。顾名思义,就是企业之间可以员工共享。 比如说,疫情期间,有的行业经常停摆,导致这个行业里的企业员工富余,而有的行业则因为疫情而蓬勃发展,这些行业里就很缺人。怎么办呢?可以通过共享员工的方式,临时地从富余企业里打包一部分人员去缺人的企业里工作一段时间,但劳动合同依然是和富余企业签订的。 如今,“共享用
2022-03-15
互动:62
2021年,《河南中烟工业有限责任公司2021年度大学生招聘拟录用人员公示》引发网友热议。拟录用名单里不乏中国人民大学、武汉大学、郑州大学、河海大学等985、211名校毕业生,海外硕士研究生也为数不少。 一边是国内卷烟厂,各大名校毕业生挤破脑袋,背后是高度垄断行业的员工高工资优福利; 一边是国内电子烟厂的员工,为了工资疯狂加班,一个月平均加班110个小时(平时加班70小时,周
2022-03-14
互动:91
都说人活七十古来稀,但月星集团董事局主席丁佐宏称“人生从70岁才刚刚开始”,这是怎么回事呢? 那些没活到70岁的人,他们的人生是还没开始就结束了吗?都说什么钥匙开什么锁,什么叫jie ji说什么话,这位董事长的一席话,还真叫我们打工人有点摸不着头脑。 事情是这样的。根据预测,“十四五”期间,中国老年人口将突破3亿,从轻度老龄化迈入中度老龄化,如果不尽
2022-03-14
互动:203
导言 环卫工群体之于城市卫生整洁的重要性不言而喻。自2012年,国家住建部和人社部等7个部门联合下发《关于进一步保障环卫行业职工合法权益的意见》,后全国多个城市相继制定和发布所在地区环卫工的相关权益保障规定。但由于环卫工群体地位在城市长期隐形、话语权的失衡,公众及工人对于环卫政策的细则、执行及监管情况皆无法得到恰当的了解和反馈。本走访报告希望通过对武汉
2022-03-12
互动:68
今年“两会”期间人大代表、小康集团董事长张兴海表示:近五年平均每年150万人离开制造业,2020年前两个月内新增骑手58万人中40%曾是产业工人,当下不少年轻人选择送外卖、送快递,不愿进工厂当产业工人,导致制造业招工困难,这不利于社会长远发展。 仔细看看这位代表的提案,为了让年轻人“进厂”,具体提出了三个措施:首先,政府加强就业引导,改善制造业就业环
2022-03-11
互动:147