通气会咋成了周森锋的表彰会？
昨日，湖北省委组织部召开通气会，介绍了拟交流提拔周森锋的背景和过程，称提拔周森锋是因其广受认可，推荐得票排第一。（荆楚网）
从介绍的情况看，周森锋是人才难得，“思想政治素质好”，“有一定的发展潜质”，“得到多数干部群众认可”，“符合破格提拔的任职资格条件”，不提拔这样的年轻干部，简直就是对不得人民、对不起党（事迹请去看相关报道）。
这个通气会，对公众重大关切的周森锋涉嫌论文抄袭的问题只字不提公众，从头到尾是对周森锋的“歌功颂德”。这样的通气会，与其说是对公众的回应，不如说是为周森锋壮胆的示威会，足以让至今还在论文抄袭问题一言不发的周森锋，长长地出了一口来恶气。
这情形表明，在论文抄袭的问题上，湖北组织部门已与周森锋是拴在一根绳子上的蚂蚱，彼此心照不宣。还有，都快两年了，堂堂的清华大学连个鉴定报告都拿出不出来，看来像是这根绳子上的另一个蚂蚱。
一根绳子上的三个的蚂蚱，荣辱与共，相安无事，构成了当今政府部门、干部队伍、学术界的真实写照。清华大学若认定周森锋论文抄袭，周森锋的清华大学硕士研究生桂冠就会悬了；周森锋的清华大学硕士研究生桂冠悬了，周森锋的应聘资格也就悬了；周森锋的应聘资格悬了，组织部门的招聘就成杯具了。
所以，周森锋咬紧牙关，组织部门避而不谈，清华大学就是不出结论，寄希望时间能冲淡一切，更寄希望于公众的健忘。非常不幸的是，这种企图遭遇了社会良知，爱管“闲事”的公众在这件事上，表达的不是仇官心理，而是一个公民的社会责任，是对领导干部队伍肌体健康的关注。
论文抄袭属学术腐败范畴，这样的人能不能称得上“思想政治素质好”值得商榷。当然，公众也不会绝对到这种程度，认定有论文抄袭行为的人从政后一定不是个好东西，这同样适用周森锋。公众可以相信，通气会描绘的是一个真实的周森锋，能力强，业绩突出。但公众关切的周森锋论文抄袭问题，
再说，公众并没有质疑这次提拔周森锋是否符合相关程序规定，只是因为论文抄袭问题，也是一个真实的周森锋身上存在的真实问题，这个问题因组织部门的提拔公示而重新浮出水面。提拔公示既然是征求各方意见、看法的，公众又这么关注周森锋的论文抄袭旧事，组织部门就有必要、有义务给予公众一个正面的回应。所以，召开这个与公众的关切南辕北辙的通气会，并开得像是周森锋的表彰会，显然不是明智之举，也犯了危机公关大忌。
2011年4月14日
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