一种社会主义公有制的初级形式——生产资料租借制

　　一种社会主义公有制的初级形式——生产资料租借制

　　1，背景、目的、适用范围

　　1.1，背景、目的：在社会主义公有制的自我完善(改革开放)中，为了防止产生剥削、产生新生的资产阶级(资本主义复辟)，又要提高劳动生产率，做到兼顾效率和公平、实现共同富裕的目的，特设计这种所有制制度(规则)——生产资料租借制。

　　1.2，适用范围：社会主义国家集体劳动型企业。

　　不适用于社会主义国家的个体劳动型企业。

　　资本主义国家的企业不会采用它，因为它无法满足他们的剥削欲望。

　　1.3，它在社会主义国家工业中的作用类似当年在农村搞的家庭联产承包责任制。

　　2，生产资料租借制在集体劳动型企业内的实现方案

　　2.1，理念：

　　生产资料可以参与分配，但不能剥削工人的剩余价值，它的报酬应该用租借利息的方式来实现，就像房租、银行利息那样。

　　2.2，劳动者报酬不以工资形式体现。劳资双方在合作前签订劳动合同，明确生产资料租借利息率。例如，资方在分配时要首先拿回本金和租借利息。租借利息指本金乘租借利息率。

　　利息率可以按市场竞争来定，随市场价的变化而变化(就像房租率、银行利息率一样)，不同劳动者、不同时期与资方签的合同中租借利息率可以是不同的。

　　2.3，租借利息要当做成本，分配时在劳动报酬分配前扣除给资方。

　　2.4，资方分配时所得包括：生产资料投资本金、生产资料租借利息、资方劳动所得。

　　劳动者所得包括：劳动者的劳动所得。

　　产品销售所得的分配。先将成本(投资生产资料的本金、租借利息)分给资方，然后按按劳分配原则分配余下的给资方、非资方劳动者。

　　按劳分配规则，由企业内全体劳动者(若资方参与劳动就包括资方)民主协商决定。

　　上述分配方式与私有制分配方式的最大区别是，在私有制中劳动者只能分得固定的工资(相当于劳动力成本)，而在上述分配方式中劳动者所得是随企业效益变动而变动的，当企业产品能销售出去、扣除成本(投资本金和租借利息)后有盈余时，也就是劳动者们为社会创造了价值时，每个劳动者得到的是他的全部劳动的回报，而不是维持劳动力生存的那点工资，这里没有剩余价值被剥削的情况。

　　企业再生产所需的积累资金占产品税后销售所得的比例，由全体劳动者协商决定。

　　2.5，资方有3种，全民的(或称国有的)、集体的、个人的。这三种集体劳动型企业中，资方、劳动者在分配规则上有什么区别?

　　回答：大同小异。

　　大同是指没有剥削，在三种集体劳动型企业中，资方、劳动者得分配规则都是一样的(见2.4)，除了投资本金和其租借利息外都是按劳分配。

　　社会主义国家的个体劳动者，那就更不存在剥削了。

　　所以，在执行上述生产资料租借制的社会主义国家里，对所有劳动者都不存在剥削，都是按劳分配。

　　对个体劳动者来说，他的分配所得包括：自己劳动所得、全民所有制企业中的一部分资产本金及其租借利息。

　　对集体劳动型企业的资方和劳动者来说。资方的分配所得包括：本企业的投资本金及其租借利息(若还投资其他企业还要加上其他企业的投资本金和租借利息)、本企业的劳动所得。劳动者的分配所得包括：在全民企业所占的投资本金和租借利息(若有就加上其他企业的投资本金加租借利息)、本企业的劳动所得。

　　对全民企业劳动者来说，其分配所得包括：在本全民企业和其他全民企业所占的投资本金及其租借利息、在本全民企业的劳动所得。

　　2.6，全民所有制企业的资产属于全体人民，全体人民可以委托中介机构去管理资产，全体人民通过全国人民代表大会对中介机构进行监督。本全民企业内的劳动者更要负起监督的责任。

　　集体所有制企业的资产所有权属于资方，在这种分配机制下，劳动者(生产资料租借方)也会很珍惜生产资料，就像房客爱护房子一样，若房子漏水他也住不好，同样若机器坏了或效率差了，直接影响劳动者的收入。

　　个体劳动者对生产资料的爱护就不必说了。

　　3，执行生产资料租借制企业的外部环境

　　3.1，企业外部是市场竞争环境，市场规则可以参照私有制下的竞争规则，采用拿来主义。

　　在这种市场竞争环境下，企业之间的关系就好比个体经济下个体劳动者之间的竞争关系那样。

　　3.2，国家要制定反垄断法，禁止资方串通勾结抬高资金的租借利息率。

　　3.3，生产资料租借制与生产资料私有制的混合所有制企业的操作办法(适用于本国资本与外国资本合资或外资独资的企业)

　　对于合资或独资企业里的本国劳动者，不是劳动者个人与资方签订合同，而是国家的一个中介机构与外资按私有制企业规则(允许剥削的规则)签订合同，劳动者个人与国家中介机构按租借制规则签订合同。

　　劳动者在与中介的关系中没有被剥削，他还是按劳取酬。

　　中介与外资之间有剥削，是外资剥削中介，中介代表国家，这部分剥削将摊派到国家的每个公民头上。有时这种被剥削是难免的，因为国家有时需要外资的资金、技术等东西。

　　4，生产资料租借制的评析

　　4.1，它是一种虚拟的个体所有制，就好比将整块生产资料分割成一块块分发给每个劳动者，劳动者按自己的劳动获得报酬，并付给资方租借利息。

　　4.2，对社会主义国家来说，这种分配方式相对原来支付工资型的分配方式来说，更紧密地将劳动者切身经济利益与所有制形式联系起来，使得推行私有化、搞资本主义复辟的行为将受到全体劳动者的强烈反对，不会出现面对私有化大多数劳动者漠不关心或反应冷淡的局面。

　　4.3，生产资料租借制带有明显的阶级性，它取消了剥削，有利于劳动阶级，但同时又兼顾投资者的利益。

　　4.4，生产资料租借制与公有制的关系

　　当随着生产力的发展，生产资料在生产中的作用将逐渐低于人的作用时，生产资料的租借利息率将逐渐减小，当租借利息率减小到趋近于零时，生产资料租借制就变成了生产资料公有制。

　　4.5，生产资料租借制与公有制市场经济下的其他分配制度相比，它的优点是：可操作性强，操作简单，与原有分配制度的兼容性强。

　　它保留了原来分配制度的大量规则，只改变了资方和劳动者的收入的计算方法。

　　5，结论：

　　在社会主义公有制下，为了提高劳动效率，完全没必要引入私有制，引入生产资料租借制就是一种很好的解决方案。

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