曾湘泉说：“我国收入分配差距越来越大是一个不争的事实。”曾湘泉列举了一系列数据：基尼系数是衡量总体收入差距的重要指标。从1978年到1984年，我国基尼系数稳定在0.16的水平。而从1984年开始，基尼系数一路攀升，到2007年已达到0.473。一般说0.2之下叫“高度平等”，0.2到0.4叫“低度的不平等”，0.4以上叫“高度不平等”，我国现在0.473说明不平等的问题已经比较突出。—— 至于2007年以后，我国的基尼系数又达到了何种“新高”，所有的媒体和统计部门全都保持沉默，似乎基尼系数到0.473以后就停滞不前了。在百姓的心目中，这个数据肯定还在继续扩大，专家们不便说罢了。
问题确实非常严重了。所以刚刚落幕的中央经济工作会议发布公告中说：“要加大国民收入分配调整力度，增强居民特别是低收入群众消费能力”。
怎么加大调整力度，百姓拭目以待。有一个非常现实也是非常敏感的问题，那就是2010年企业职工养老金如何调整。因为此前不久刚刚对教育卫生等事业单位退休人员“适当增加退休补贴”，使这部分退休人员每人增加了1000元至2000元不等的退休补贴。前有车后有辙，如果这次仍然沿用过去的办法，给企业退休人员每人增加100元左右的养老金，则“加大调整力度”将会成为一句空话。
中国薪酬专家曾湘泉罗列了很多数据，无非是说明收入差距已经“高度不平等”。但专家没有提出任何的对策和办法。我相信在这个问题上专家是不敢妄言的。
事实上，收入分配“高度不平等”绝不是个经济问题，更不是专家所擅长的技术操作问题。因为这实实在在是个政治问题。现在中央的经济工作会议已经关注这个问题了，但经济工作会议也只能提出“加大调整力度”，因为毕竟只是一次经济工作会议。彻底解决问题，应该是党的代表大会讨论政治路线时才能够解决。至少也是政治局会议才能讨论的问题。头疼医头，脚痛医脚，是不行的。局部的调整，也是不行的。改革开放要真正取得成功，就需要在根本上解决问题，收入分配“高度不平等”再也不不能继续下去了。
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