一个普通百姓看人才
关于人才问题的讨论网上经常有帖，仁者见仁，智者见智。老汉也说点看法，望网友批评指正。
什么是人才？一般的看法，人才是在某一方面或几方面具有常人所没有的学识、技能、特长的人。简单的说就是：人才，乃人中之有才者。其实不全面，这只说到了才，未说到人，忽略了人的社会性。
人才首先要是人，不是人再有才也不是人才。所说“是人”就是说首先是一个合格的社会人。
什么样的人是合格的社会人？说到社会必然涉及阶级，在阶级社会每个人都有阶级性，因为任何人都不能没有思想，而思想是有阶级性的，即使一个自然科学方面的人才，也是有思想的，也有个为什么人服务的问题，为什么人服务就是阶级性。说到社会人必然涉及人的品德修养，品德修养也是有阶级性的。所以不同的阶级对合格的社会人有不同的标准，当然对人才也就有不同的标准。对某人，无产阶级认为是人才，资产阶级会把他看成魔鬼；反之资产阶级认为是人才，无产阶级也会把他看作魔鬼。
所以，说到人才必定是阶级的人才，没有超阶级的人才，人才具有阶级性。
无产阶级的人才应该具备以下基本素质（标准）：一是有深厚的无产阶级感情，坚定的无产阶级立场；二是有符合马列主义、毛泽东思想的世界观、人生观、价值观，坚持为人民服务；三是在某一方面或几方面具有常人所没有的学识、技能、特长。
不同的阶级不但衡量人才的标准不同，选拔、培养人才的办法、目标等也不同。
资产阶级选拔、培养人才是重才能轻品德，主张专家路线，由专家（主管）选拔、培养；靠个人利益、名誉刺激，靠花天酒地吸引，靠糜烂的生活拉拢；灌输的是“劳心者治人，劳力者治于人”，出人头地，成名成家，“实现个人价值”；培养目标是为资本家创造更多利润。
无产阶级则主张德才兼备，主张有志成才的人要同工农群众相结合，在阶级斗争，生产斗争，科学实践中向群众学习，培养无产阶级感情，坚定阶级立场；坚持广泛听取群众意见，在“三大斗争”的一线发现、培养人才，在实践中培养人才，在大风大浪中锻炼人才；靠理想、事业、社会贡献调动积极性，靠道义启发自觉；培养目标是为人民服务。
30多年以来，由于衡量人才的标准单纯的看能不能抓耗子，结果把一、二条标准丢了，只看能不能抓耗子——抓钱了。所以现在许多被官方誉为人才的人（不是所有的，大部分是社会学科学方面的知识分子和官员），在群众中没有半点威信，常被人们戏称为叫兽、砖家、精蝇……。群众这样称呼他们是有道理的，因为这些人的立场是摇摆的，对政治采取机会主义态度；学识是帮助少数人剥削多数人的歪理邪说；技能是口蜜腹剑；特长是撒谎脸不红。完全没有无产阶级感情，更谈不上无产阶级立场，他们的世界观、人生观、价值观是剥削阶级的。他们宣扬阶级和阶级斗争熄灭论，“普世价值”“人性”“丛林法则”……，表面似乎公允、公正、公平，其实他们在为强权、钱势说话，掩盖的是剥削和压迫。这些人为了个人利益，为了享受花天酒地的生活，失道，失义，成了资产阶级的附庸和帮凶。其中的有些人可能在某方面还有些见识，有些则是不学无术的骗子。
培养、选拔人才本身就是一场严肃的阶级斗争，直接关系到领导权掌握在那个阶级手中的问题。无产阶级的政党——共产党要保障政权始终掌握在人民手上，必须坚持无产阶级世界观、人生观、价值观，坚持在“三大斗争”中选拔、培养人才。否则必然大权旁落。
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