采取科学措施，关心西藏干部职工的身心健康问题
赵金
一、问题的提出过程
近年来，各级领导干部及公务人员心理压力较大，加之特殊的工作生活方式，很多领导干部、公务人员及教师警察的身体、心理健康都出了问题。其中，心脑血管疾病、胃肠道疾病、糖尿病、肝脏疾病及癌症、睡眠障碍、焦虑障碍、抑郁情绪等身心疾病较为普遍。近两三年来，有关各级党政干部、公安警察跳楼自杀的新闻报道层出不穷。
在西藏工作的党政干部、警察、教师尤为不易，他们的身体心理健康应得到重视。常年在西藏工作的干部职工，身体与心理健康都面临着严重挑战：一是西藏高寒、缺氧、干燥、温差极大等恶劣的自然环境所致的身心健康问题;二是远离家乡，婚姻恋爱、子女教育、父母赡养等因素所带来的较大心理压力。
西藏干部职工中发病率较高的身心疾病具有典型的地域性特点，生活方式是重要的致病因素。经分析，通常是由心理因素导致了不良的生活方式，再长期积累慢慢形成生理病变后，进一步导致心理、身体健康的恶化，产生严重的生理疾病和身心交互疾病（如，心脑血管疾病、胃肠道疾病、神经性头疼，糖尿病、肝脏疾病、肿瘤，这些都不是纯粹的生理疾病或心理疾病，而是身体心理交互作用，长期不良生活方式导致的）。
因此，可以有针对性地设计出具体的健康管理方案，来预防、减缓这些常见的身心疾病，并对存有问题的重点关怀群体进行有针对性的健康援助。（如，《拉萨市公安系统健康管理方案》、《自治区处级以上党政干部健康管理方案》等）
党政干部、教师、警察等公职人员的心理健康出了问题，心态变坏，会影响到工作效率，也会产生不当的沟通方式，有损党的形象，不利于民族团结和社会稳定。因此，无论是从对党的事业负责的角度出发，还是对下级的人文关怀层面考虑，区\市组织部、工会都应重视西藏干部职工的健康问题，并积极采取实际行动。
二、实施建议
出于以上考虑，结合个人专业思考，建议我区\市组织部、工会采取两项措施：
1，组织专家，研究探索建立“西藏职工健康服务体系”。可考虑与人民大学马克思主义学院、武汉大学公共管理学院、社科院马克思主义研究院等思政资源雄厚的单位以“共建关系”（单位）、“横向课题”（教授）等形式进行合作。
2，可先以拉萨市某单位为试点，在工作中探索经验，凝聚力量、逐步建立“西藏职工健康服务中心”。建成后，“中心”以公司制运作，我区的各级机关单位可根据需求购买相关服务。
赵 金
2015年4月23日
附录：关于“员工健康管理服务”专业问题的几点思考
欧美市场上流行一种“EAP”（员工心理健康援助计划）的服务，现已引进国内数年。服务形式是：“EAP公司”按客户需求为客户单位提供一个整体的心理健康服务计划（一个项目期3-5年）。京、沪等一线城市的部分机关单位（通常是公安、消防、军队系统）购买此类服务比较多。
EAP服务目前由非医学背景的“心理学专家”在做，花样较多，实际效果不佳。此外，有两个问题值得注意：第一是过于强调心理层面的问题，割裂了身心交互作用，所以效果不佳。事实上，绝大多数“心理问题”都与生理紧密相关，而心脏病、脑血管疾病、胃肠道疾病也普遍与心理因素相关。这一点，我们传统文化中的中医藏医的理论早有论述。第二是过于主观唯心，忽略实践的作用，所以实际效果并不怎么好。很多心理问题其实是在实践中产生、在实践中解决的，这是人的正常成长过程。而西方心理学的一些过度唯心思想，会使人的脑子越来越乱。第三是存有隐蔽渗透传播西方价值观的倾向，不宜引入党政机关及军队系统。所以，我们必须请马克思主义者用辩证唯物主义的观点来改造利用这种西方的心理学，并结合祖国传统文化，建立一种身体、心理两方面同时抓的“中国化健康管理服务方式”。
习总书记号召我们建立中国理论、走中国道路。其实，我们党的思想政治教育工作，我们的传统文化（尤其是中医、藏医），蕴含着极为丰富的健康科学知识和实用方法。比如，人有了坚定的信仰，那么很多心理问题便不会产生；比如，我们有太极拳、瑜伽、书法、绘画、诵读、品茶、药浴、熏香等丰富多彩的身心健康调节方法，这些都是西方人所没有的。但是，这宝贵的科学知识资源，在一些知识分子缺乏民族自信、西方学术被盲目抬高的一段时期内并没有被我们所珍视。而且在实践上，这些传统科技也缺乏现代化的包装、市场化的运作方式（所谓的“EAP”，其实就是原来工会、妇联的一些工作）。
那么我想，我们是否可以着手开展研究：探索着从中医、藏医等中国传统文化里面汲取营养，结合现代西方心理学的先进成果和EAP市场化运作模式，形成一套“中国员工健康管理模式”的理论和商业服务体系呢？对于服务的形式，这是专业问题，需研究后确定。
我个人的患病经历和专业思考使我产生了上面的这些想法，并认为一定要由党的思政学者做组长，邀请西方心理治疗、中医、藏医、精神医学方面的专家进行多学科的交叉讨论，才能做好这项工作。因此，提出了这一意见和上面两点实施建议。
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