1、“金融业对外开放11条”来了。
评：大致浏览了一下，可以认为，内外资应该已经在金融领域达到基本平权，已经没有什么禁区了，结合2018年的“二十二条”，从资本的进出便利性方面考虑，也许外资将更有优势。
尽管如此，本人仍然不主张过度关注“11条”，正如我去年淡看“22条”一样。
对这两个开放文本，右边很喜，左边很忧。在我看来，右边用不着喜，左边也不用忧，大势变了。大家不妨看看我去年有关“22条”的预测性评论，对照现实，看是不是那么回事?国际环境不再是过去的那个环境，再出个“33条”，也改变不了方向。有人盯着风险，有人盯着水源，不一样的视角。
前些年，有人吹A股一入摩，会带来天量资金的支撑。结果呢?有多少资金对A股感兴趣?股民可能看不清股市真相，但西方的老江湖们不糊涂，你以为只有康得新、獐子岛、雏鹰农牧是骗子公司?
2、教育部强调中外学生趋同化管理。
评：什么叫趋同化管理?不多言，只想提两个小问题：
A.真只有12%多一点的外国留学生享受奖学金?全国1004所招收留学生的学校能公开收支明细账目吗?
B.全国1004所招收留学生的高校能公开留学生考试成绩吗(含正常考试成绩和补考成绩)?
如果真只有12%的留学生享受奖学金，而其他88%的外国学生都是高学费自费生(某媒体讲自费生学费为36000元/年)，那中国完全可以凭借此业务赚取大量美金以弥补中国教育经费，实事果真如此?
至于学业管理，咱就不说了，圈内人心中都有数。
3、只用40年，中国科技行业已成为一个庞然大物。
评：只用40年???
中国科技行业已经成为庞然大物?其主要组成单位和组成项目是什么?我仔细理了一下，除了华为，中国几乎所有具备国际竞争力的领域，无一不靠央企在支撑。这些央企，哪一家不是新中国前几十年的产物?这个“庞然大物”的“大”都是近40年白手起家搞起来的?今日中国科技竞争力跟新中国前二十几年无关?
今年以来，媒体借助几个红得发紫的大人物，加之有贸易战和5G战，不停地采访报道他们，这些大红人，都有一个基本宣传逻辑——忆苦思甜，都把自己年轻时的苦“升华”为苦难，从而衬托出自己的更加伟大，虚化70年，强化40年，这个现象真不太好。
说多了，也没啥意思，我只能讲：没有那个时候吃苦换来的硬实力，你现在想做美国小弟，恐怕人家都不带你玩，别说跟它谈平等了。
毛泽东真的欠你们的吗？妖魔化他老人家于国何益？于民族何益？能讲点良心么？
在这样一个特殊且光荣的70周年，公开、有步骤、肆无忌惮地否定开国领袖，竟然能形成潮流?!
现在，讲什么都没有用，资本太强大，真的国难来了，你就知道到底谁最可靠。
4、谁为“高考移民”开绿灯？
评：这篇文章的重点是要求严惩高考移民，说是要还高考一个“公平”。
我对高考移民的事已经发生了态度转变，我已经开始鼓励全国性高考移民。
凭什么讲高考移民是破坏公平?大家为什么不问问：高考移民的动力是什么?
没有不公平，哪来的高考移民?不公平在先，何来破坏公平?
我就不相信河南、山东、湖南的考生能享受北京、上海考生一样的待遇?
只有让高考移民合法化，让它在全国范围内变成自由行动，才能打破北京、上海、天津等地的优越，如果允许河南考生移民到这三地，你看他们是否考得过这三地考生?
同胞们，思想要转变过来，让水自由流动吧，不要再支持少数地方的无理截水了，只要允许全国范围的自由选择，刚开始可能有点乱流，但过不了几年，水位就开始平行了，怕就怕死水一潭。
5、云南绥江县两女干部拒绝升迁调动被处理，另，安徽孙女士38岁任地级市常委被质疑。
评：两个地方，两类干部，一边拒升，一边坐火箭升，一边不想干，一边积极地干。
为什么会这样?
我个人认为，这两种情况，反映了中国公务员职场的两种典型生态，一种是“有压升迁”，一种是“无压升迁”。拒绝升迁的那类人实际上看透了自己所在区域的任职生态，压力大，风险大，甚至可能会影响到家庭关系，最基层的公务员整体上并没有太大的可想象升迁空间。
无压升迁的那部分人，干的是闲职，一到两年一升职，总有一双眼睛关注她，一职刚任，下一职就在等着她，真不只有安徽那个孙部长，我也见过升迁如此快的女干部，总有“破格”的政绩展示她的能力。
每个位置干一两年，且以副职为主，如何能体现能力?
不想升迁，不要勉强她们，不管出于什么原因。等着想干的人还多得是。
想升迁，要靠群众认可的政绩，中国不缺实干人才，不需要再大搞破格了。
写于2019年7月21日星期日
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